男女不限，年龄16-45岁，身份证真实有效无不良档案（需有磁），身体健康，无明显纹身，能适应倒班。符合以上要求均可报名进厂。

☆福利待遇

（正式工）计薪方式：

五天八小时制 加班按劳动法，平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍计算。法定节假日加班3倍；员工每月有50-250元不等工种津贴，转正后享有21元/季度工龄补助（计加班费后可达40-320元/月）另有超产奖励，入职即享有5险，月工资6000-8000元.

（临时工）计薪方式：

员工在职统一发21元/时。

食宿问题：

1、公司拥有全新的宿舍和食堂，为员工提供安全舒适的住宿和就餐环境；

2、公司每天有大巴接送员工往返于公司附近的商业区，方便员工娱乐和购物；

3、公司每月举办各类文体娱乐活动，丰富员工的工余生活；

4、定期播放最新上映的电影和举办舞会。职位发展：公司为员工提供诸多晋升通道，如文员，QC员，组长助理，组长，班长等。